寧夏開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)年”活動促高校畢業(yè)生就業(yè)
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寧夏日報(bào)記者 馬照剛/文 姜盼/圖
高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源，就業(yè)關(guān)系到他們的價值實(shí)現(xiàn)，寄托著萬千家庭的幸福。自治區(qū)黨委十三屆三次全會暨自治區(qū)黨委經(jīng)濟(jì)工作會議提出，要突出做好青年群體特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作，高校畢業(yè)生總體就業(yè)去向落實(shí)率達(dá)到90%以上。
“2023年我區(qū)20所高校將畢業(yè)學(xué)生5.2萬人，加上回寧就業(yè)自治區(qū)外高校寧夏籍畢業(yè)生，總數(shù)在6萬人左右，再創(chuàng)歷史新高。”1月3日，在自治區(qū)黨委宣傳部召開的第四場新聞發(fā)布會上，自治區(qū)人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長肖生勤表示，人社部門將堅(jiān)決貫徹自治區(qū)黨委和政府決策部署，打好“穩(wěn)、擴(kuò)、優(yōu)”組合拳，確保有就業(yè)意愿的高校畢業(yè)生多就業(yè)、快就業(yè)、就好業(yè)。
保持政策性就業(yè)崗位總體穩(wěn)定。公共部門崗位是穩(wěn)定畢業(yè)生就業(yè)預(yù)期的重要支撐。寧夏人社部門將積極配合組織部門做好公務(wù)員招錄工作，提前做好事業(yè)單位招聘、基層項(xiàng)目招募計(jì)劃，合理安排進(jìn)度，為高校畢業(yè)生市場化社會化就業(yè)提供更多機(jī)會。鼓勵國有企業(yè)履責(zé)擴(kuò)招，增加招聘計(jì)劃，促進(jìn)就業(yè)，儲備人才。
努力擴(kuò)大市場化社會就業(yè)崗位。企業(yè)是畢業(yè)生就業(yè)的主渠道。寧夏人社系統(tǒng)將加力援企穩(wěn)崗政策落實(shí)，推進(jìn)社保登記、就業(yè)登記、用工備案登記聯(lián)動辦理，對吸納畢業(yè)生就業(yè)的企業(yè)給予社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼支持，促進(jìn)市場主體健康發(fā)展，吸納更多畢業(yè)生就業(yè)。實(shí)施重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)推進(jìn)行動，鼓勵畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。
優(yōu)化高校畢業(yè)生就業(yè)招聘服務(wù)。寧夏人社部門將繼續(xù)開展公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園活動，提前對接服務(wù)需求，強(qiáng)化招聘信息服務(wù)，提高對接匹配效率。組織人社廳局長、優(yōu)秀職業(yè)指導(dǎo)師進(jìn)校園，針對性提供政策宣傳解讀、職業(yè)規(guī)劃等就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，增強(qiáng)畢業(yè)生對就業(yè)市場的把握能力。加頻加密線上線下(28.750,1.01,3.64%)招聘，強(qiáng)化離校未就業(yè)畢業(yè)生“1311”就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)更多高校畢業(yè)生市場化就業(yè)。
